河南科技大学第二附属医院

公开招聘专业技术人才实施方案

根据洛阳市招聘专业技术人才方案，现制定如下实施方案：

一、医院成立公开招聘领导小组

组长：王东生

副组长：王随航   王晓   朱民   程东军

王随航任常务副组长

成员：马渑霞       邢建武      朱雨云   

      赵绍杰       谷文燕      王强

办公室设在人事科，马渑霞任办公室主任。

一切招聘工作在医院领导小组的直接领导下进行。

二、招聘计划   33名（详见卫生系统统一招聘人员计划

三、报考范围和对象

（一）全国普通高等院校国家计划内统一招收的全日制2009年、2010年、2011年应届本科及以上毕业生。

四、工作程序及时间安排

（一）报名时间及地点

时间：2011年8月19日至2011年8月21日（周五-周日），上午8：00至12：00，下午14：30至18：30。

地点：医院人事科（行政办公楼四楼）

（二）报名办法：本次招考采取现场报名的方式进行。2009年、2010年、2011年毕业生持本人有效身份证、毕业证、就业报到证（无就业报到证的持其毕业院校就业指导部门加盖公章的就业协议书）等证件原件及复印件，报考中级职称及以上岗位人员持本人有效身份证、毕业证、职称证等证件原件及复印件，按照公布的职位和要求报名，每人只能报考一个职位。

（三）资格审查

资格审查贯穿于考录工作全过程。凡发现报考者与拟录用职位所要求的条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、录用资格。8月23日将审查结果及报名资料上报市卫生局。

五、考试

考试分为笔试和面试（技能测试，以下同）

（一）笔试  时间9月10日上午9:00在六楼会议室

对象：本科学历、中级职称要求的职位（研究生报考本科及以下学历要求的职位的须参加笔试）。

（二）面试   时间9月20-21日

对象：研究生学历、副高级职称以上要求的职位，以及本科生笔试成绩按1:2比例录取的应聘人员。

面试方式：

1、专业技能测试  时间9月20日下午

2、现场面试。时间9月21日下午

六、体检时间：2011年9月24日

七、考核与聘用

    对通过体检的应聘人员，根据考试总成绩，按拟聘用职位人数1：1的比例从高分到低分确定考察对象。用人单位组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员的资格条件进行复查。合格者由招聘单位在适当范围内进行公示，公示时间为七天。公示期结束无疑义者，由医院院长与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。

    被聘用的人员，应在接到通知之日起15日内履行报到手续，逾期未报到者，视为自动放弃录用资格。新聘用的人员按规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。                                                                                       

 

2011-08-15