弘扬医师职业精神 营造尊医重医氛围
——河科大二附院在天池山召开第二届中国医师节活动纪实
2012年6月23日-24日，在全国第二届“医师节”到来之际，河南科技大学第二附属医院与其对口支援的嵩县人民医院在嵩县天池山举办为期两天的庆祝表彰活动。在前一届成功举办的基础上，本次活动形式有所创新，内容更加丰富 ，围绕“弘扬医师职业精神，营造尊医重医氛围”的主题，开展了一系列活动，如:2012年度医师技能考核优秀个人和优秀科室的表彰、优秀医师的表彰、职业精神论坛等，旨在加强医师自律，重温医学誓言，弘扬医师救死扶伤的精神，让医师真正关爱患者，主动多渠道与病人建立沟通平台，构建和谐医患关系，在努力提高医疗质量和服务水平的同时，营造尊医重医、激励医师的良好氛围。
会议于6月23日下午3:00在天池山风景区会议室正式召开，洛阳市卫生局副局长廖明早，河南科技大学第二附属医院院长杨建庄、党委书记王东生、党委副书记纪委书记朱民、副院长王晓、嵩县人民医院党委书记牛现敏和100余名医师共同参加了此次活动。
会议由党委副书记朱民主持，首先由王晓副院长宣读2012年度优秀医师和2012年上半年医师技能考核表彰决定。对于优秀医师的评选，是在符合综合评选条件的前提下，根据《2012年度“优秀医师”评选活动实施方案》，经科室推荐、候选人公示、投票评选等程序，并结合医师日常工作表现，选举成绩优异者当选为2012年度“优秀医师”，最终，评选活动领导小组研究决定授予杨志勇等10名医师2012年度“优秀医师”称号、张晓红医师2012年度“优秀社区医师”称号。根据医院安排，医务科于6月份对45岁以下医师进行了业务技能考核，根据考核成绩，崔小芝等10名医师由于成绩优异，荣获“优秀个人”称号；胸心外科、心血管内科、内一科荣获“优秀科室”称号。优秀医师代表杨志勇做了精彩发言：“作为一名医师，我感到非常的有成就感，记得我们杨院长曾说过这样的肺腑之言：‘用仁心之术拯救生命，患者的康复就是对我们最大的奖赏，患者的满意就是我们最大的欣慰。’‘塔高根于基’，我虽然不是在国家级大医院，不能成为一名高新知识领域中的医务塔尖精英，虽然我平凡的像一滴水，但老百姓的需要，医院的需要，就是我们的需要，人生追求将根植于此。我只希望跟我的同行们一起，以我们精湛的医术、高尚的医德，在人民群众中树立起白衣天使圣洁的形象，为人民的健康长寿奉献出我们的一切！”杨医生的精彩演讲赢得了大家阵阵掌声。院领导为这些优秀医师和优秀科室分别颁发了荣誉证书，并希望受表彰的同志们珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再励，不断进取。
洛阳市卫生局副局长廖明早在发言中表示，在医师节来临之际，谨向全体医师致以节日的问候，同时提出殷殷希翼：河科大二附院在公立医院内部运行机制改革中做出了令人瞩目的成绩，成为了试点中的试点，试点中的亮点。尤其优质护理服务工作，受到了卫生部和省卫生厅的表彰。希望通过此次医师节活动，牢固树立职业精神，推动医院发展，提升服务水平，努力建设让患者更加满意的医院。
党委书记王东生在致辞中提到，医师节作为一个年轻的节日，不如护士节那样影响深远，但谁都无法否认，医生这个职业，不是用来被尊重的，而是用来被需要的。医生这两个字，也不仅仅是用笔就能写成的，它得用心书写，用情着色，用生命镌刻，才能换来个人的荣誉和社会的肯定。今天，我们表彰了一批我们身边的优秀医师和优秀集体，我们不仅要学习他们在工作中处处体现的‘人文精神’，更要学习他们工作上吃苦耐劳，业务上刻苦钻研，技能上精益求精的精神，并把这种精神落实在工作与生活的层层面面，将医生‘救死扶伤’的天职发扬光大，将中国自古至今流传的‘大医精诚’、‘医乃仁术’的医生职业精神传承并延续。
杨建庄院长就本次活动内容作出题为《医师节和医师职业精神》的专题报告。杨院长指出：医师节的设立是为了鼓励执业医师自尊自爱，奋发向上，营造尊医重医的社会氛围，构建和谐医患关系。守护健康，促进和谐，是中国医师担负的神圣使命，我们应该做有德行的医师，更应该将中国传统的“济世活人”的医学思想传承发扬。从白求恩到非典再到5.12汶川地震中迎难而上，百折不挠的医护工作者，我们不乏前进的动力与学习的榜样。杨院长在讲话中特别强调——“注重人文”，认为我们应该学习著名的“梅奥诊所”的“梅奥精神”，逐渐形成“敬畏生命，注重人文，科学救治，医者仁心，团结协作”的医者精神， 并以此作为我院医生职业精神的目标与追求。“我们承诺：平等仁爱。坚守医乃仁术的宗旨和济世救人的使命……守护健康、促进和谐，是中国医师担负的神圣使命。我们不仅收获职业的成功，还将收获职业的幸福。我们坚信，我们的承诺将铸就医学职业的崇高与至善，确保人类的尊严与安康！”杨建庄院长带领全体医师铿锵有力的宣读中国医师宣言，将整个活动的气氛推向了高潮！
全体医师在杨院长的主持下，就“医师职业精神”进行了深刻而热烈地讨论。病理科翟曼丽主任说：“医生是一份崇高而神圣的职业，它救死扶伤呵护生命，而生命对人只有一次，我从事的病理专业是对生命的判决，每当病人拿到恶性肿瘤的报告，那种绝望、无助，使我有种强烈的责任感，要求自己绝对不能出差错。每当病人拿到良性病变的报告，那种欣喜和如出深渊的解脱，使我有很大的成就感。虽然目前工作压力较大，社会对医生有些误解，但这种责任感和成就感，使我对医生这个职业无怨无悔”。
急诊科秦天榜主任说：“选择医生这个职业就意味着奉献，选择这个职业我无怨无愧。因此，儿子秦耀宗，儿媳蔡卫卫也都选择了这个职业，都在我们医院工作。我用我在他们婚礼庆典上的发言来和同仁们共勉：首先做个好人，其次至少做个好大夫，第三，争取成为一代名医”。
质控办孙文青主任说：“做为一名医生，职业带给我的快乐是减轻病人痛苦的成就感，而非金钱和荣誉，在病人信赖的目光下，自己的心灵感受到的是一种无法言说的情感，那是一种蔚蓝色的情感，是其他物质享受无法替代的情感，是鼓励你在医学科学道路上前进的力量源泉。在信仰缺失的今天，我们更应该恪守职业道德，发扬职业精神，做个好医生造福我们的病人”。
内一科杜剑医师说：“我们常说的‘医者仁心’，即所谓‘医者’，说的就是奉献；‘仁心’，讲的就是大爱。我们医务工作者，就是这样的医者，就是这种具有仁心的人。在从事医疗执业的工作中，我们秉承着“医者仁心”，奉献着我们一切，用我们大爱，去拯救着痛苦的生命。而奉献又是一种牺牲精神，我们为了医学事业，为了解除病人的疾苦，自觉地甘愿牺牲着。这就是我们的职业精神。”
神经内科吕建周主任说：“作为一名医生，当你面对一张张痛苦的面容，当你面对一双双渴望的眼睛，当你面对一个个在死亡线上挣扎的病人，当你面对衣裳褴褛、背干粮、喝冷水、目光忧伤的乡下人…，你无法不敬畏生命，竭你所智，救助他们。厚德者天佑！”
影像科李卫新主任说：“以上大家发言都在讲职业精神，讲付出奉献，都没好意思讲医生的待遇，我讲一下，不对之处请谅解。我们医生的待遇与社会其他行业相比很低，大家下边有怨言，但不想说，这也影响工作。医生待遇低，医院二十年来亏损，这是国家政策造成的，是医改不到位造成的，不是我们医生和医院的责任。医患关系紧张，矛盾突出，医闹层出不穷，是因为钱闹腾的，是社会矛盾被转移到了医院造成的。院领导承担的压力比我们医师大的多，我们相对院长工作较单纯……我们要理解社会转型时期的不完善，我们的劳动与付出不被理解，我们的待遇还没有保障，价值没得到体现，但是我们的职业自古到今都是高尚的，我们愿坚守清贫，努力工作，迎接即将到来的医改春天，医院会再次振兴，我们医生的劳动价值终将得到体现，相信为期不远。”
麻醉科医师任瑞颖说：“作为一名麻醉科医生，我深知自己肩负的重任，每位患者手术的顺利进行都离不开麻醉科医生的保驾护航，每一台手术的成功都有麻醉科医师的一份功劳。因此，麻醉科医生被誉为“病人生命的保护神”，我们是真正的幕后英雄。麻醉科医生必须具备良好的医德，不能有丝毫的私心杂念，因为有些急诊病人常常命悬一线，需要及时正确的处理。麻醉医生面对的患者有刚刚落地的新生儿，更有白发苍苍的耄耋老者，有妇女、有儿童，这就要求我们有全面的临床知识，既要懂得外科手术的方法步骤，又要有处理内科疾病的方法手段，对每位病人都要有全面合理的评估，更要有及时妥当的处理。手术室工作繁忙而紧张，充满了挑战，从早到晚，没有节假日，只要有手术，我们就时刻准备着，但是我们毫无怨言，任劳任怨，兢兢业业。麻醉医师没有病人及家属的感谢信，更没有绚丽的光环，但是，既然我们选择了，我们决不后悔，我们乐于奉献，这就是我们麻醉科医师的职业精神。”
儿科新进医师陈巘对职业精神的认识有四点，她说：“首先就是医德。自古有道“未学医先学德”，因为医生的一切言行，直接关系到患者的生命苦乐，也关系到治疗的最后结果与预后。医学前辈吴老对医德是这样看的‘医生的全心全意为人民服务，这就是医德’。其次是精湛的技术。医学是一门实践性很强的科学，因此，不仅要积极钻研医疗技术，更应该投身临床实践，只有这样，才能理论联系实际，更好的为病人服务。再次，随着物质生活水平的提高，精神生活的追求也越来越高，更应该注重人文精神，多多与病人沟通与交流，只有沟通无障碍的时候，病人才能理解你，你也能切身体会病人与家属的心情，才能减少一些不必要的误会，减少医疗纠纷的发生。学会换位思考。最后，学会与他人合作。我们无论生活、工作、误了都离不开人与人之间的配合与合作，当医生更是如此，一个医术高明的医生，也必须要有其他医护人员的配合才能完成各项医疗任务。”
说到动情处，有好几位医师都忍不住的哽咽，骨科赵利涛主任几度哽咽的说不出话，他说：“或许从医之路会很艰难，但我会走得很坚定；或许未来的路会很泥泞，但我能走得坚强。古训云：受人滴水之恩，定当涌泉相报。从非典到汶川大地震，我们就这样一次次的看见医生用敬业精神点燃生命的火花，就这样一次次的受惠于敬业奉献的医生们。世界上最昂贵者莫过生命，所以我只能也成为那样敬业乐于奉献的医生，那样兢兢业业的去救死扶伤。”
肝胆普外科杜焕社主任说：“选择了医生这个职业，就是选择了奉献。每天上班有时间，而下班没有准点，面对着躺在手术台上的病人，你没有理由讨价还价，没有任何借口不扎扎实实做好本职工作。面对着躺在病房的病人，节假日还要到病房查房、换药、开医嘱，正像赵利涛主任讲得那样，很多时候家对医生来讲只是一个旅店，一个歇脚的地方。我们大多数同行都是这样在默默的奉献着。我们选择了医生的职业，也就是选择了终生学习的职业，业务的提高需要学习，职称晋升需要学习，遇到复杂病例，需要学习，大部分医生把别人打牌喝酒的时间用来学习。在这个经济发达的社会里，人心很容易变的浮躁浅薄，变的急功近利，变的阴暗势利，惟其如此，专心于服务患者，既积极向上又心态平和的人才显得那样难能可贵，境界高尚。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步的动力所在。”
心内科周元锋医师对职业精神有三点认识，她说：“首先是医德。“医者父母心”。我们大部分医师均是从农村来的，有的为进城的第一代，有的为第二代。故而理解有些患者的确不容易，生活很艰辛。所以作为医者，我们需具备医德。患者不论贫穷、富贵，我们均应“一视同仁”“仁爱”的态度，帮助他们，全心全意为他们解除痛苦。尤其是生活困难的人。其次是医技。医生是需“活到老、学到老”的。知识的更新速度很快，不能不紧跟时代的进展。同时目前各专业分的很细，但患者的病多为多系统的跨专业领域的疾患。为更好的从事本行业，我们需提高自己的横向及纵向技术水平。在这个问题的处理上，我认为：自己能解决的问题要解决好，自己不能解决的要找人帮忙会诊，可以通过会诊来促进知识面的扩展，向各位同事、老师横向学习，同时自学及向本科室的老师纵向学习。第三是团结。在患者的诊治过程中，我们需要打交道的人很多。我们需团结。有时候是“一句话的事儿”就可能会引起误会。在这个方面，我们需解释清楚，该道歉的要道歉。同时我们自己需“谦虚、大度”。”
内镜室张建民医师说：“作为一名医师，对自己的职责和使命感到疑惑，摆不正患者的利益和自己的位置，甚至甘愿放弃治病救人的社会职责，后果将很严重，足以被社会千夫所指。所以重申医生的职业精神，是非常有必要的，尤其是在目前医患纠纷快速增长的时期，医生不但要有精湛的技术，更要有为人们所敬佩的职业精神，职业精神又首推医德。崇尚医德是中国的传统美德，正所谓“医者父母心”。我们可以这样认为“没有医生的职业精神，便没有和谐的医患关系”。”
新进医师崔小芝，在这次技能考核比赛中获得了优异的成绩，她对职业精神的认识是：“作为一名医务工作者，我们面对的是形形色色的病人和各种繁综复杂的疾病。当疾病来临，我们不能选择医还是不医，不能因为只是辅助科室医师而对心脏骤停患者手足无措，也不能因为只是内科医师而对重度外伤患者无计可施……我们很难做到去选择疾病，因为我们做的是救死扶伤的神圣事业，它要求着我们要努力向全科医师方向发展，尤其是一些基础的急救操作技术，是全民都应该积极学习并熟练掌握的技术，更何况我们这些医务工作者呢？虽然我们日常的工作非常繁琐辛苦，很难有时间再去学习不同科室的知识技术，但在平时的医疗工作中，只要做到处处留心、事事用心，我们就会不断收获新知识新技术，这样在提高自己业务水平的同时，也能更好地为人民的健康服务。”
每个人都有自己对于“职业精神”的理解，“妙手仁心” “杏林圣手”这些常人给予的代名词是他们的骄傲与追求，可谁又知道，汗水的背后浸透着多少他们的无悔的坚持与默默的付出。病患无助的时候，是他们掌起一一盏盏生命的明灯，病患康复的时候，他们用微笑诠释自己的天职。比蓝天更高的是他们的人格，比大海更广的是他们的胸怀，春夏秋冬，多少个日日夜夜，他们在自己的岗位上辛勤耕耘，燃烧自己的生命，将“大医精诚”铸就成生命的丰碑，“患者需求至上”是他们不变的信念与坐标，这就是医生啊，一个太阳下最光辉的职业！
会议最后，牛佩伟律师发言。他认为“医师职业精神”是医患和谐的重要组成部分，作为法律面前的个人，大家都是平等的，从医关系中的医护人员和患者同样受法律的保护，如何在维护自己的权利的同时履行义务，是一个不容忽视的问题，并结合自己的工作经验对医生提出了建议与意见。
此次医师节活动为医生、患者、社会各界提供了一个沟通、交流、激励、监督的平台，对进一步改善医患关系，促进社会和谐具有非常重要的意义。
